“成功者用积极的心态把握人生，失败者用消极的心态思考问题”这句话是出自《工作赢在心态》这本书。有人肯定会问“人的心态对工作有什么影响？”有一个心理学家曾做过这样一个实验：他们选择一群工作表现非常优秀的人和一群工作表现普通的人，进行追踪调查。调查结果非常惊人：这两个群体之间最大的差别并不在于他们的工作能力，而在于他们的工作态度！换句话说，是一个人在工作中的心态决定了他们在工作中的表现和成就，而能力并不是最重要的。
心态往往决定了一个人的成就，成就的大小又决定了一生的命运。因此，对一个在工作中想取得成功的人来说，面对工作的心态非常重要。如果你一直保持积极的心态，不断学习思考，并引导它为你的工作目标服务，你就能在工作中不断地“赢得先机”。
然而，在如今纷繁杂乱的现实生活里，人们面临的种种考验和工作压力，在生活和工作中都要克服重重困难，可谓是“压力山大呀”。那么，我们该如何调整好我们日常的心态就显得尤为关键了。
这往往是一门学问，更是人生的一门必修课，如何变被动为主动，变压力为动力，并在工作中游刃有余呢？
首先要认识积极心态的价值。人的心态，在很大程度上决定这人生的价值取向。人生的好与坏则是有你信念和处事心态决定的。俗话说“人生不如意者十之八九”，人的生命是有限的，无法做到事事如意。要使自己活的有价值有意义，从根本上取决于自己的心态。心态又分为积极的心态和消极的心态。积极的心态能让你不断地往大脑里枢输入正面的信息，自动过滤和删除消极的信息，不断开启你的智慧，想出办法，解决问题。
如何才能培养积极的心态呢？第一，要清除所有的消极思想，消除你脑海中的那些与积极心态背道而驰的所有不良因素；第二，要找出你一生中最希望得到的东西，并立即付之行动努力去争取，去追寻你的目标；第三，要确定你需要的资源，并制订如何得到这些资源的计划。计划要切实可行，既不保守，也不好高骛远；第四，要认识到打倒你的不是挫折，而是你面对挫折时的心态，并锻炼自己在逆境之中能发现积极的一面。
以积极的心态对待工作，才能时刻求进步；也许世界上不会每一件事情都能顺应自己的心意，也不是每一份工作从一开始就会适合自己。只要以满怀激情的心态处理每一件事情，把工作当成一种享受，才能不断走向完美。达到这样的境界，我们不仅能得到应有的报酬和晋升的机会，还会得到更有价值的东西——品格的锤炼，才能体验到工作的乐趣以及更好的展现自我。
